Gå til Hovedinnhold Gå til Navigasjon

Gjennom trangere tider - problemstillinger etter omstillinger og nedbemanninger

Kluge Advokatfirma inviterer til ettermiddagsseminar med fokus på problemstillinger i etterkant av gjennomførte omstillings- og/eller nedbemanningsprosesser. Vi har også gleden av å ha med oss daglig leder Vibeke Johannessen fra Sportsklubben Brann, som vil dele noen av sine erfaringer fra de omstilinger klubben har vært gjennom.

Ill_medarbeidere
Legg i min kalender

Informasjon om kurset

Tid 24. november 2016 14:30 - 17:00 Seminar fra kl. 14:30 - 16:00, deretter mingling med forfriskninger og enkel servering.
Sted Kluges lokaler, Starvhusgt. 2B, Bergen
Pris Seminaret er gratis
Påmeldingsfristen er utgått

Vi vil gjennomgå praktiske og aktuelle problemstillinger knyttet til:

  • Arbeidshverdagen etter gjennomført omstilling/nedbemanning
  • Nyansettelser, herunder når fortrinnsrett gjør seg gjeldende, valg mellom fortrinnsberettigede og bortfall av fortrinnsrett
  • Innleie og bruk av midlertidig arbeidskraft etter nedbemanning
  • Arbeidsgivers handlingsrom (styringsrettens grenser) etter gjennomført nedbemanning
  • Håndtering av ansatte som bestrider oppsigelsen, herunder utøvelsen av retten til å stå i stilling

Vibeke Johannessen, daglig leder i SK Brann, avslutter med innlegget "Muligheter i motgang".

Foredragsholdere er advokatene Nina G. Sandnes, Sunniva Nising Sandvold og Linn Terese Engvik - alle med solid og praktisk erfaring innenfor det arbeidsrettslige området.